Где искать удаленную работу: 10 способов быстро найти удаленную работу — Интернет-магазин сумки женские кожаные купить в Санкт-Петербурге. Интернет — магазин

Содержание

Блог МАЭР — Как найти удаленную работу

В интернете тысячи удаленных вакансий. И с каждым днем их становится все больше.

Так что найти — несложно. Даже если у вас нет опыта

Из статьи вы узнаете, где искать перспективную и стабильную работу или разовые заказы. И как не нарваться на мошенников или просто на тех, кто не готов платить адекватные деньги.

Где найти удаленную работу

1. Биржи фриланса. На них просто зарегистрироваться и начать работать — заказов много, и большинство из них не требует каких-то прокаченных навыков. Но есть и подводные камни:

Множество исполнителей и высокая конкуренция за заказы
Низкие цены — потому что обилие исполнителей приводит к тому, что за целый день работы вам могут предложить просто копейки
Постоянный демпинг — всегда есть “специалисты”, которые готовы еще больше сбросить цену за свою работу, лишь бы получить заказ

Поэтому биржи хороши для того, чтобы набраться опыта, а серьезные и регулярные деньги там зарабатывают единицы.

2. Тематические группы в социальных сетях и чаты. Здесь тоже хватает заказов и вакансий, и, если как следует поискать, то можно найти неплохие варианты. А из минусов:

Есть недобросовестные работодатели: например, сначала предлагают оплачиваемую работу. А когда вы ее выполните, заявляют, что это была “стажировка”. Естественно, бесплатная
Если у вас нет опыта, или навыка продать себя без него, то сложнее найти выгодные заказы
Здесь тоже высокая конкуренция за заказы и есть демпинг

3. Веерная рассылка.

Что письмо попадет в спам
Его могут просто не открыть или потерять в множестве писем
Работодатель увидит, что текст обезличен, не содержит для него никакой конкретики или пользы, и сразу вам откажет. Или вообще не ответит

Поэтому веерная рассылка работает, только если:

Выяснить всю возможную информацию о компании
Подготовить письмо под каждую вакансию — в нем продемонстрировать интерес к вакансии, и показать, что вы можете сделать и почему стоит выбрать именно вас
Под эту же вакансию нужно каждый раз редактировать резюме — в нем подчеркнуть те свои навыки и качества, которые хочет видеть именно этот работодатель

Если покажете, что “в теме”, опишите реальную пользу, которую можете принести, и не будете писать:

Готов приступить!
Хочу Вам помочь
У вас это сделано неправильно, и вот это… могу исправить и заработать вам кучу денег

Тогда у вас будет шанс получить приглашение на собеседование.

4. Сайты по поиску работы.

Не все работодатели используют такие сервисы — потому что у них нет специалиста или отдела, который размещает вакансию, отбирает кандидатов и проводит первичное собеседование

Почти на каждую вакансию приходит множество откликов. И вы можете среди них затеряться, даже если подходите на 110%

5. Искать работу через обучение.

Можете остаться работать там, где проходили стажировку
Если есть доступ к закрытой базе проверенных вакансий — то там нет мошенников, и все позиции рассчитаны на ваш опыт и навыки
Если вы активны, то вас замечают сокурсники — и когда им понадобится помощь в проекте или наемный специалист, то будете первым кандидатом

Важно: стажировка и база вакансий дают вам отличный шанс найти хорошее место и экономят время на поиск. Но самое главное — чтобы вы сами умели трудоустраиваться:

Проходить собеседования. Не просто обладать знаниями и навыками, а уметь их продавать, и как можно дороже
Проходить стажировку. И подкреплять знания практическим опытом
Закрепляться на новой работе. Чтобы вам предложили остаться там после испытательного срока

Вот что даст вам возможность выбирать из множества предложений. И это не менее важно, чем приобрести профессиональные навыки. Поэтому такой обучающий блок есть на каждой программе МАЭР , а у выпускников Академии нет проблем с трудоустройством.

«Как найти удаленную работу в интернете?» – Яндекс.Кью

Мой ответ будет не для тех, кто хочет быстро срубить немного бабла, сидя с ребёнком. Я призываю подойти к этому вопросу капитально. Не искать стрёмную механическую работу по обзвону телефонных баз, не писать тексты за гроши.

1. Изучить профессию, которая позволит вам менять ваше время за компьютером на деньги

Хорошим вариантом были бы дизайн или программирование.

Моя область — дизайн интерфейсов, о нём подробно рассказал в вопросе Как стать веб-дизайнером.

Досконально изучить редактор Фигма. Он бесплатен и по нему есть видеокурсы. Наконец настал момент, когда дизайном может бесплатно заниматься любой человек, у которого есть компьютер, не важно, на Маке или на Винде. Раньше это было значительно сложнее, потому что нормальный редактор был только для Мака.
Прочитать несколько книг, таких как Дизайн привычных вещей, пойти на курсы про дизайн интерфейсов. Постоянно, хронически, развиваться и смотреть обучающий контент и полюбить выбранную профессию.
Практиковаться и копировать работы других для того чтобы набить руку.
Подучить английский, чтобы изучать руководства от Apple и Google про интерфейсы.

2. Собрать портфолио, которое показывает ваш фокус

Хорошее портфолио демонстрирует ваши навыки и распахивает любые двери. Портфолио должно отвечать на вопрос, какие задачи вам можно доверить. Не надо быть мультиинструменталистом и уметь вообще всё. Уметь достаточно, чтобы закрывать роль в команде. Об этом писал в 7 советов дизайнеру, который ищет работу.

3. Не заниматься фрилансом, а искать постоянную удалённую работу

Многие со мной не согласятся, но мой опыт говорит о том, что фриланс в начале карьеры дизайнера — это путь на дно. Об этом даже MDA сделали забавный ролик. Хорошим вариантом старта была бы удалённая стажировка в компании, где нужны дизайнеры. Избегать работы в одиночку, стремиться к командной игре. Больших денег на стажировках не заработать, но она позволит вашему резюме значительно отличаться от большинства других. После стажировки у вас должно остаться какое-то подтверждение, что вы действительно работали там.

4. Формировать связи с другими дизайнерами, быть частью комьюнити

Это очень помогает как в профессиональном развитии, так и для карьеры. В Телеграме и Контакте есть множество профильных чатов и групп, где можно пообщаться с другими людьми и расширить свой кругозор.

5. Работодатель должен либо платить, либо улучшать резюме, чтобы в будущем вы нашли того, кто платит хорошо.

Если этого не происходит, вы тратите время. В этом случае надо прекратить с ним работать.

Разработка

В случае с программированием, я бы порекомендовал начать с изучения JavaScript на сайте с бесплатным учебником learn.javascript.ru. Также перспективно направление разработки мобильных приложений под iOS и Android, но здесь не обойтись без английского.

Востребованы также разработчики платформ вроде Oculus и Vive. Разработчику портфолио нужно собрать свой лучший код на github.com и участвовать в опенсорсных проектах, где он сможет заработать себе имя. Если есть имя, работодатели сами будут писать и предлагать работу, поскольку хороших профессионалов всегда мало.

Желаю удачи и терпения!

Как программисту найти удалённую работу

Часто программисты переезжают вслед за перспективным предложением о работе. Для кого-то это дополнительный бонус к карьере, а некоторые остались бы в своём городе, если бы смогли найти возможности для профессионального развития. В таком случае компромиссным вариантом может стать удалённая работа. Мы расскажем, как и на каких условиях программист может официально работать вне офиса.

Удалённая работа в белорусских компаниях

Не все белорусские компании практикуют удалёнку: некоторые предлагают такую возможность в порядке исключения или же разрешают работать вне офиса наиболее опытным сотрудникам. Чтобы найти предложения о постоянной удалённой работе, в первую очередь, стоит просмотреть популярные агрегаторы вакансий, выбирая соответствующий фильтр в поиске на сайте. Можно откликаться и на вакансии для программистов, в которых не указан формат работы. Возможно, работодатель согласится на ваши условия, если вы, например, специалист в узкой сфере или с редким набором компетенций. В любом случае, придётся убедить нанимателя, что вы сможете эффективно работать вне офиса и взаимодействовать с остальной командой.

После заключения контракта при удалённой работе вы получите такой же соцпакет, как и сотрудники в офисе. Свой график нужно будет подстраивать под офисный, чтобы участвовать по видеосвязи в митингах с коллегами и заказчиками. Сначала начальство может строго контролировать вашу работу, просить чаще отчитываться о выполненных задачах. Но если вы зарекомендуете себя как ответственного и компетентного специалиста, то руководство начнет вам больше доверять.

Удалённая работа в зарубежных компаниях

Обычно зарубежные компании готовы взять в штат удалённого сотрудника из другой страны из-за дефицита кадров, либо ради экономии за счёт разницы в зарплатах между регионами. Больше шансов получить официальный трудовой контракт у специалистов, которые работают с достаточно сложными и востребованными технологиями, например, машинным обучением или нейросетями. Также стоит учитывать, что крупные компании все же отдают предпочтение офисной работе — охотнее берут сотрудников на удалёнку стартапы. Подобрать подходящие варианты можно на сервисах для поиска удалённой работы (наиболее известный из них — WWR) и сайтах Glassdoor и Indeed, где публикуются вакансии от работодателей из разных стран.

При выборе компании помните, что свой график работы придется подстраивать под часовой пояс страны, где она находится. И если, например, ваши коллеги будут в США, то разница во времени в 8 часов отразится на привычном распорядке жизни. А обсуждая зарплату с работодателем, важно уточнить, имеется в виду сумма с вычетом подоходного налога или без. Это не только повлияет на ваш доход, но и на процесс подачи налоговой декларации в Беларуси.

Поиск заказов на сайтах фриланса

Чтобы труд фрилансера считался легальным, нужно зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя. Искать заказы лучше через известные и проверенные ресурсы, например, международную биржу фриланса Upwork. При регистрации важно ознакомиться с пользовательским соглашением, где указаны все условия работы с платформой. На Upwork фрилансер может получать предложения о работе и самостоятельно оставлять заявки потенциальным клиентам. Заказчики устанавливают фиксированную цену или почасовую оплату. Однако биржа берёт сервисный сбор 5- 20% в зависимости от суммы сделки. Как правило, более высокие гонорары на проектах из США и Европы. Чтобы претендовать на них, важно уверенно общаться на английском, иначе будет сложно пройти собеседование с клиентом.

Основной недостаток фриланса — отсутствие соцпакета, включающего оплачиваемые больничный и отпуск. Также будет сложнее организовать стабильный рабочий график. А чтобы поддерживать определенный уровень дохода, придется активно искать заказы.

Как сделать так, чтобы работа сама искала вас

Большинство IT-компаний сами привлекают на работу перспективных программистов. Для поиска специалистов рекрутеры часто используют LinkedIn, поэтому важно вести аккаунт в этой соцсети. А чтобы получать в LinkedIn именно предложения об удалённой работе, укажите это условие на своей странице, а также подробно опишите опыт и компетенции, оставьте ссылки на выполненные проекты или профиль на GitHub c примерами кода.

Чтобы привлечь внимание зарубежных работодателей, также стоит зарегистрироваться на популярном ресурсе для программистов Stack Overflow. Сайт работает как форум, где можно оставлять свои вопросы или отвечать на чужие, а также содержит раздел с вакансиями — Stack Overflow Jobs.

Даже если вы собираетесь работать удалённо, старайтесь влиться в профессиональное сообщество не только онлайн, но и в реальном мире. Вы можете периодически участвовать в IT-конференциях и митапах, чтобы завести полезные контакты среди IT-специалистов. Профессиональная репутация и рекомендации от коллег могут стать решающим аргументом при приёме на работу.

ЗАО «НАУЧСОФТ»

УНП 101 132 899

Как найти удаленную работу | invme

С каждым годом все больше людей делают выбор в пользу удаленной работы. Так не нужно тратить время, чтобы добраться до офиса, можно управлять своим графиком самостоятельно и работать из любой страны. Если вы давно хотели уйти на удаленную работу, но не знали, как это сделать – наша инструкция специально для вас. Читайте и меняйте свою жизнь в лучшую сторону.

Выбор профессии

Конечно, самое первое, что вам необходимо сделать — это решить, чем именно вы хотите заниматься и понять, кем можно работать удаленно. Может быть, вы просто договоритесь с начальством и перейдете на удаленный режим на вашей привычной работе. Может быть, вы захотите поменять немного сферу своей деятельности – скажем, уйти с работы журналистом в офисе и стать копирайтером. Или же вы хотите кардинально изменить всю вашу жизнь и перестать заниматься тем, что вам не нравится. Наконец набраться смелости, чтобы посвятить себя любимому делу, которое будет приносить удовольствие.

Работать удаленно можно кем угодно, если для этого нужен только интернет. Чаще всего это профессии:

дизайнер,
верстальщик,
иллюстратор,
копирайтер,
редактор,
корректор,
разработчик,
специалист
службы поддержки,
преподаватель,
переводчик,
менеджер продаж.

Также удаленно работают юристы, бухгалтеры, кадровики. Словом, выбрать можно любую профессию, которая так или иначе связано с интеллектуальной деятельностью.

Один из залогов успешной работы на удаленке - организованное рабочее место

Организация рабочего места

Один из главных плюсов удаленной работы заключается в том, что можно работать где угодно – дома, в кафе, в библиотеке, на даче или в любом месте любой страны, где есть интернет. Многие не любят работать все время из дома, потому что там всегда есть соблазн полежать на диване, поесть, посмотреть телевизор и заняться еще тысячей дел, которые никак не связаны с продуктивным рабочим днем. Поэтому мы советуем оборудовать рабочее место, для которого подойдет отдельная комната, часть гостиной, спальни или балкона. Желательно, чтобы это было классическое рабочее место с удобным креслом, хорошим освещением, канцелярией и всем необходимым. Также можно периодически менять свое место для работы – например, пару раз в неделю работать в библиотеке или коворкинге.

Планируйте свой график. Так вы не запутаетесь, ничего не забудете и выделите время на отдых

Планирование

Планирование рабочего дня и графика очень важно как для того, чтобы бороться с ленью, так и для того, чтобы не переработать. Начинайте каждый день с составления списка задач – что вам нужно сделать сегодня обязательно, а что можно оставить на потом. Придумайте себе какой-нибудь ритуал, который будет настраивать вас на рабочее настроение – например, включать музыку фоном или наоборот избавляться от любого шума вокруг. Планирование вашего дня также зависит от того, как вы работаете. Если у вас свободный график – вы работаете сколько и когда хотите. Если же для работодателя важно отработанное время, а не объем работы, то у вас будет стандартный восьмичасовой рабочий день.

Также важно продумать оптимальное чередование отдыха и работы. Отдыхайте так часто, как считаете нужным (это не значит лежать весь день на диване и работать полчаса в день – так вряд ли можно прийти к хорошему результату). О том, как правильно отдыхать, чтобы отдохнуть, мы писали здесь. Среди удаленщиков популярен метод помидора. Это техника управления временем, при которой вы делаете пятиминутную паузу каждые 25 минут непрерывной работы. Конечно, эти показатели вы можете менять сами в зависимости от того, как вам будет удобнее. Смысл остается в чередовании работы и отдыха.

Ищите работу на популярных (и не очень) сайтах и порталах, а также рассказывайте знакомым о поиске - шансы её найти повысятся

Где искать работу

Сайтов для поиска удаленной работы много. Расскажем, где наиболее эффективно искать работу мечты.

Сайты поиска работы

Это платформы, где ежедневно размещают объявления работодатели и соискатели со всей России. Загружайте свое резюме и ищите подходящие вакансии. Подойдут следующие сайты:

Каналы в мессенджерах

В Telegram есть каналы, где размещают предложения об удаленной работе и куда можно загрузить свое резюме. Например:

Социальные сети

Также работу можно искать через социальные сети. Для этого нужно зайти на Facebook или ВКонтакте и ввести в поиск «удаленная работа», «фриланс» и другие запросы, которые соответствуют вашей сфере. Так можно найти группы и паблики, в которых публикуют удаленные вакансии. Кроме того, можно попробовать поискать через хештеги Instagram – таким способом пользуются немногие, так что и шанс найти работу выше.

Сайты фриланса

Можно искать работу также через сайты фриланса, где работодатели размещают проекты, а исполнители откликаются. Только будьте готовы к тому, что сейчас на таких сайтах довольно высокая конкуренция, из-за чего платят не очень много. Однако это отличный вариант, чтобы собрать себе портфолио.

Доски объявлений

Не спешите отметать этот вариант, иногда и здесь можно найти интересные предложения о сотрудничестве. Просматривайте регулярно эти сайты и, возможно, именно здесь вы сможете найти работу мечты:

Девушки, красьтесь, работая на дому. Мужчины, переодевайтесь

Советы

Попробуйте работать не в домашней одежде или пижаме, это может повысить вашу продуктивность.
Отключите уведомления везде, кроме рабочих чатов, чтобы не отвлекаться.
Попросите не тревожить вас в рабочее время и заранее объясните домочадцам, что удаленная работа – такая же работа как в офисе. Работать из дома вовсе не значит бездельничать.
Разбивайте крупные задачи на мелкие – так к ним легче будет подступиться.
Найдите время, которое идеально подходит вам для работы. Может быть, вы наиболее продуктивны утром или наоборот поздним вечером.
Придумайте личную мотивацию и вознаграждайте себя за сделанную задачу.
Вдохновляйтесь историями тех, кто преуспел, работая на удаленке. Например, таких историй много на сайте digitalbroccoli.com.
Самое главное – занимайтесь работой, которая действительно вам нравится.

Расскажите о нашей статье друзьям и знакомым по сервису invme. Возможно, они давно хотели изменить свою жизнь и перейти на удаленную работу, но не знали, как это сделать.

Как найти удаленную работу в интернете

«Как найти удалённую работу»

Жёсткий карантин заставил людей по всему миру всерьёз задуматься о переходе на удалённый формат работы. Неожиданно для всех фриланс оказался островком стабильности в условиях больше напоминающих фильм-катастрофу, чем реальную жизнь.

Вирусная эпопея пройдёт, а мысли об удалёнке останутся. Как же найти работу онлайн в интернете? Где её искать? Разберём в этой статье.

5 полезных советов по поиску удалённой работы в интернете

Совет №1

Прежде чем приступать к самому поиску, разберитесь со своими навыками, способностями и хотелками. Проанализируйте сильные и слабые стороны, подумайте, какую работу вы выполняете лучше всего, и что хотели бы в себе развить. Обновите своё резюме.

Совет №2

Отнеситесь к поиску работы в интернете как к самой работе. Хотите быстрого результата? Тогда скорее вводите режим и строго ему следуйте. Выделите на поиски определённое время и не отвлекайтесь.

Например, беритесь за дело с утра и занимайтесь им до обеда, делая короткие перерывы на отдых.

Или обозначьте себе планку: каждый день рассылать резюме в 20 онлайн-проектов. И не отступайте от графика.

Совет №3

Не ищите работу в одном месте. Просматривайте вакансии для фрилансеров и разыскивайте потенциальных работодателей на разных платформах. Каких, расскажем чуть позже.

Совет №4

Никаких шаблонных писем работодателям. Поверьте, в онлайне работают не дураки. И шаблон сразу же бросится в глаза. Письмо должно быть личным, чтобы интернет-предприниматель видел, что пишите вы именно ему, а не штампуете сообщения всем подряд.

Почему так важно писать сопроводительные письма (в школе «Леди Фриланс» мы их называем касаниями) каждый раз по-новому? Чтобы показать рекрутёрам свою осведомленность и заинтересованность в онлайн-работе именно в этой компании.

Для этого обязательно узнайте о проекте как можно больше. Ознакомьтесь с информацией на сайте, продуктами и услугами, соцсетями, отзывами, упоминаниями в СМИ. Постарайтесь понять, чем вы будете полезны этой компании. И тогда уже обязательно распишите вашу полезность и навыки в письме.

Совет №5

Обратите внимание на сферы бизнеса, которые развиваются в данный момент. Например, во время пандемии коронавируса особым спросом пользуются службы доставки, интернет-магазины, психологи, коучи и консультанты, образовательные онлайн-платформы. И им всем нужны онлайн-специалисты: технофеи, копирайтеры и smm-щики, таргетологи и веб-дизайнеры, маркетологи и специалисты по сайтам.

Онлайн-работодатели. Где же вы, где?

А теперь давайте разберёмся, где искать и, главное, найти в интернете реальную удалённую работу.

Первое, что приходит на ум многим начинающим фрилансерам, — это биржи фриланса.

На них, действительно, можно найти проекты. Важно понимать, что биржи фриланса не бывают бесплатными полностью. Одни потребуют оплатить членский взнос, другие – комиссию с заработка. Да и что кривить душой, будьте готовы к тому, что новичкам на биржах платят копейки.

Если вы всё равно решили искать работу на биржах фриланса, прочитайте статью «А нужно ли идти на биржи фриланса?».

Поверьте, биржи фриланса — не самое лучшее и уж точно не единственное место для поиска возможности заработка в интернете.

Ищите вакансии в этих местах:

Просмотрите канал с вакансиями кадрового агенства «Леди Фриланс». Доступ к нему получают все выпускницы базового курса по удаленной работе, а также те, кто оставил заявку по ссылке в шапке профиля аккаунта Валентины Молдовановой в Инстаграм @v_moldovanova .

Обратитесь к родственникам, друзьям или знакомым. Расскажите о том, что ищите работу и чем хотите заниматься.
Прошерстите сайты по поиску работы, там тоже публикуют вакансии для фрилансеров.
Обратите внимание на компании, чьими услугами вы пользовались (онлайн-школы, интернет-магазины, фитнес-клубы). Обратитесь к ним, предложите свои услуги.
Посмотрите, на кого вы подписаны в соцсетях. Напишите письма в эти проекты.
Поищите конференции, тренинги и семинары для предпринимателей.
Подпишитесь на каналы с вакансиями в Telegram и вступите в группы с вакансиями в ВК.

Узнать, где ещё можно найти работу в интернете, можно, скачав бесплатную шпаргалку «25 мест обитания работодателей».

Начать удалённо работать можно с простых задач. Правда, и оплата за их выполнение будет невысокой. Чтобы сразу повысить планку, нужно обладать определёнными навыками.

Например:

Плюс, важно научиться механизму поиска работы и грамотному взаимодействию с работодателями.

Всему необходимому для быстрого старта на удалёнке учат на базовом курсе «Леди Фриланс». Познакомиться с отзывами выпускниц можно здесь >>>.

Еще полезные статьи:

Инструкция: как искать удаленную работу

С чего же необходимо начать, чтобы освоить удаленную работу?

Во-первых, нужно посмотреть, есть ли предложения в удаленной сфере в рамках своего функционала офлайн в офисе. Потому что есть вероятность, что человек думает, что с его функционалом удаленную работу не найти. Второе, если смежных профессий нет, то нужно исходить из вопросов к самому себе: что бы мне хотелось делать, где бы я себя мог применить, что мне было бы интересно, чему хочу научиться. Нужно понимать широту предложений на удаленном рынке и адекватно понимать соответствие своих навыков и предложений.
Если выбранная профессия кардинально новая, требующая других навыков, которым нужно учиться, то сначала нужно инвестировать время и деньги в знания. А потом уже претендовать на эту должность.
Существуют массовые вакансии, не требующие определенного опыта и колоссальных профильных знаний: аналитик с простым функционалом, расшифровщик записей (транскрибер), писатель, наборщик текста, специалист технической поддержки, удаленный диспетчер (такси, эвакуаторы), онлайн-консультант (сотрудник интернет-магазина) и т.д.

Как искать работу?

Для начала надо правильно составить резюме, зарегистрироваться на биржах труда. При рассмотрении предлагаемых вакансий важно грамотно отфильтровывать не подходящие, сомнительные вакансии. Надо знать все нюансы и подводные камни, быть подготовленным.

Где искать удаленную работу?

Там же где и офисную. Сейчас более 40 площадок в интернете. Это могут быть сайты, биржи-труда, группы в соцсетях, где предлагаются удаленные вакансии. Не забывайте везде искать пометку о том, что работа удаленная.

Как проверить организацию на добросовестность?

На каждом из этапов поиска работы можно выявить признаки рисков:
   1. Внимательно изучите вакансию – на этом этапе уже можно выявить работодателей-мошенников. Например, высокая зарплата и минимальные требования. Это очень подозрительно. Еще вопросы должны вызывать ситуации, когда название вакансии не соответствует функционалу, работодатель сам не знает чего хочет, у компании нет названия или отсутствует какая-либо информация о ней.
   2. Сомнительные приглашения в сетевой маркетинг.
   3. Если на этапе собеседования предлагают платные курсы, внести деньги за что-то или сделать полноценную работу бесплатно, то тут важно не перепутать тестовое задание с полноценным блоком работы.
   4. На этапе испытательного срока важно задавать вопросы, изучать работу компании, развивается она или стоит на месте. Важно, чтобы вам дали достаточный материал, объяснили суть работы, а не бросили на произвол. Необходимо разговаривать с работодателем, объяснять чего вам не хватает и что не понятно.

Как грамотно составить резюме?

Важно правильно себя позиционировать. Обязательно при составлении резюме, нужно учитывать все, что есть в опыте, где вы когда-либо работали. Не важно официально или нет. Даже если это не удаленная работа, в резюме надо указать. Многих тормозит в поиске тот факт, что у них нет опыта в удаленной работе. Это не правильно. Нужно описать весь опыт, который есть на текущий момент. Образование тоже указать все, даже если оно не законченное, стажировки и курсы, даже если они двух- или трехмесячные. Любая информация о себе важна. Не стоит писать шаблонными фразами. Напишите о себе «мини сочинение», реальную историю, которая вас охарактеризует. Так будет более наглядно, честно и правильно. И это вас может выделить из списка кандидатов на эту должность.

Что еще нужно знать

Если компания трудоустраивает официально, значит надо предоставить все документы которые нужны для оформления. Если работа по договоренности, то вообще никакие документы не нужны, в некоторых случаях нужен только паспорт. Все то же самое, что и в офисной работе. По трудовому законодательству предоставляется весь социальный пакет. Не стоит подписывать документы, в которых вы обязуетесь делать какие-то выплаты, взносы и т.д.

На собеседовании нужно быть инициативным. Необходимо осознавать свое желание работать в этой компании, дать понять работодателю, что вы сможете легко обучиться, что у вас есть потенциал. И это нужно потом показать на практике. Например, доказать это, предложив работодателю дать вам тестовое задание, продемонстрировать свое желание.

Перед собеседованием не стоит переживать, однако испытывать чувство тревоги – нормально. Определите причину своего страха, создайте психологический настрой на то, что ничего страшного не происходит. Скажите себе, что даже если сейчас вы потерпите очередную неудачу, то вы все равно не остановитесь, а будете действовать, продолжать искать – это уже полдела. Если есть причина страха быть обманутым, нужно задать вопросы работодателю на собеседовании так, чтобы получить адекватную оценку и избавиться от сомнений. Если человек не уверен, что сможет справиться с удаленной работой, не будет хватать времени или навыков, просто надо пробовать. Не попробуешь – не поймешь.

Как стать востребованным сотрудником на удаленной работе

Востребованность — это когда тебя ценят, а чтобы тебя ценили, нужно соответствовать требованиям своего работодателя. Любая нормальная, адекватная компания ищет себе в команду инициативного, самодисциплинированного профессионала своего дела. Чтобы его не нужно было контролировать ежесекундно, но при этом получать отличный результат. Если человек будет развиваться внутри своего функционала, не стоять на месте, профессионально улучшаться, он будет востребованным всегда.

Как найти удаленную работу

В наше время все больше и больше людей хотят найти удаленную работу, чтобы сделать свою жизнь более свободной, продуктивной и осмысленной. В этой статье я расскажу о личном опыте поисков удаленной работы как в интернете, так и непосредственно через собеседования с работодателями, а также предоставлю полный список бирж, где вы сможете трудоустроиться для работы на дому.

Что такое удаленная работа?

Очень многие люди не понимают разницу между такими понятиями как «удаленная работа» и «фриланс». Однако это совершенно разные вещи.

Удаленная работа – это такой вид трудовой деятельности, при котором у вас есть один или несколько постоянных работодателей, для которых вы выполняете задачи по заранее оговоренной схеме, но при этом в офис вам приезжать не нужно. Т.е. работать можно из любого места, где есть интернет.

Фриланс же в свою очередь не предполагает наличия постоянных работодателей и стабильных заработков. Вам все время нужно искать новых заказчиков, а ваши доходы будут абсолютно не предсказуемыми. В одном месяце получится заработать много, в другом – вообще ничего. Главным минусом фриланса по сравнению с удаленной работой является то, что для поддержания хоть сколько-нибудь постоянного дохода, вам нужно быть в постоянном поиске новых заказов и работать придётся в разы больше, чем в случае наличия одного постоянного работодателя.

Плюсы удаленной работы

Не нужно ездить в офис. Экономите на проезде, питании, офисной одежде и т.д. Также не тратите драгоценное время на путь до работы и обратно. Все это время вы можете посвятить себе и своей семье или просто поспать. Ну и, конечно же, жить вы можете в любой точке мира, главное чтобы был хороший интернет.
Свободный график работы. Этот пункт актуален только, если вы работаете по принципу «получил задачу – сдал задачу». В этом случае работать вы можете в любое удобное для вас время, главное чтобы задача была сдана в оговоренные сроки. Но бывают такие виды удаленной работы, при которой одним из обязательных требований является ваше присутствие на связи (например, в скайпе) в определенные часы рабочего дня. В этом случае о свободном графике говорить не приходится.
Высокая продуктивность и свободное время. Так как деньги вы теперь получаете за выполненные задачи, а не за простое нахождение в офисе, то и продуктивность ваша становится намного выше. Те задачи, которые офисные работники обычно растягивают на целый рабочий день, вы будете выполнять в разы быстрее, а все освободившееся время тратить на себя.
Возможность зарабатывать много. Так как при удаленной работе ваша продуктивность становится намного выше, то, при желании, вы спокойно можете оформить трудовые отношения сразу с несколькими работодателями, которые даже не будут об этом знать. Я так всегда и делал.

Минусы удаленной работы

Нехватка общения. Все-таки человек существо социальное и иногда очень не хватает живого общения.
Нужно самостоятельно организовывать свой трудовой график. Многим людям тяжело самим заставить себя что-то делать. Намного привычнее, когда есть начальник, который следит за вами и командует. Тут надо просто вырабатывать в себе дисциплину и заниматься тайм менеджментом. Очень для многих именно личная самоорганизация становится непосильной задачей, не позволяющей много зарабатывать после перехода на удаленную работу.

Поиск удаленной работы

Ну а теперь я непосредственно расскажу о том, как найти удаленную работу. Для этого есть три способа:

Искать работодателя в своем городе;
Разместить резюме на специализированных сайтах, например, hh.ru.
Искать работодателя через интернет биржи удаленной работы.

Про первый способ я хочу рассказать на личном примере.

Когда мы с женой приняли решение о переезде в Таиланд на пмж, я поставил для себя задачу найти несколько удаленных работодателей для того чтобы гарантировать себе высокий доход, а также обезопасить свои финансовые поступления в случае потери одного из них.

На тот момент у меня уже был один постоянный заказчик в интернете. Еще одного я решил найти в своем родном городе.

Для этого я написал в своем резюме о том, что хочу работать удаленно и просто разослал его во все компании, которые искали служащих по моей специальности. Надо сказать, что всем им нужны были сотрудники для работы в офисе, о чем они четко указали в своих вакансиях. Но, тем не менее, кадровики пяти из этих компаний пообщались со мной по телефону, четыре пригласили на живое собеседование, и две из них согласились принять меня в штат удаленно. Оценив свои возможности, одной компании я отказал, а со второй проработал больше года.

Так что не стоит думать, что по вашей специальности невозможно найти удаленную работу. Очень многие работодатели пойдут вам на встречу, если вы доходчиво все им объясните и предложите хорошие условия сотрудничества. Для них в такой форме работы также есть множество преимуществ, как финансовых, так и организационных. Просто иногда им нужно это грамотно объяснить.

Ну а если у вас нет времени ходить на собеседования и заниматься активными поисками удаленной работы, то вы всегда можете воспользоваться услугами многочисленных онлайн бирж. Там вы уже точно сможете подобрать для себя хороший вариант трудоустройства.

Либо же стоит просто разместить свое резюме на онлайн площадках, таких как hh.ru, и указать в нем, что вы хотите работать удаленно. Мне, например, до сих пор предлагают удаленное трудоустройство, хотя свое резюме я размещал там лет 8 назад.

Биржи фриланса и удаленной работы

Многие из перечисленных ниже бирж удаленной работы, также позиционируются как биржи фриланса. Но, не смотря на это, именно там вы и сможете найти постоянных заказчиков, с которыми будет сотрудничать на долгосрочной основе.

Самое главное в поисках – не останавливаться ни при каких обстоятельствах, даже если вам будут очень много отказывать. Возможно, работа вашей мечты найдет вас сама, просто приложите для этого максимум своего желания и усилий.

Самые популярные общие биржи удаленной работы и фриланса:

Удаленная работа для программистов:

1clancer.ru – сервис удаленной работы для 1С программистов;
freelance.habr.com — биржа программистов и различных IT специалистов;
modber.ru — биржа фриланса и удаленной работ для 1С программистов.

Биржи для бухгалтеров, юристов и кадровиков:

Биржи удаленной работы для копирайтеров:

etxt.ru – одна из самых популярных бирж для копирайтеров, рерайтеров и переводчиков. Также можно продавать готовые тексты;
advego.ru – еще одна очень популярная биржа удаленной работы для копирайтеров.

Биржи для дизайнеров и иллюстраторов:

Illustrators.ru;
shutterstock.com;
depositphotos.com;
archiprofi.ru — удаленная работа для дизайнеров интерьера;
dizkon.ru;
godesigner.ru;

Биржи для студентов:

vsesdal.com – помогите студентам выполнить задание и получите за это деньги;
help-s.ru – решение задач, написание рефератов, курсовых работ, контрольных, дипломов, докладов, дессертаций и т.д.;
author24.ru – помощь в решении задач, написании курсовых, рефератов и т.д.

Популярные иностранные биржи удаленной работы:

freelancer.com – Одна из самых крупных западных бирж фриланса и удаленной работы. Есть русская версия интерфейса. Оплата в долларах;
upwork.com – Еще одна очень популярная иностранная биржа для IT специалистов и не только. Оплата в долларах.

24 сайта удаленной работы для поиска удаленной работы в Интернете в 2021 году

Удаленная работа растет — быстро.

Google Trends показывает, как все больше и больше людей искали возможности удаленной работы за последние десять лет.

Согласно исследованию Buffer, 99 процентов опрошенных людей хотели бы работать удаленно, по крайней мере, некоторое время.

Исследование показало, что многих привлекает удаленная работа, чтобы они могли наслаждаться гибким графиком и проводить больше времени с семьей.

Более того, учитывая нынешний экономический спад, массовые увольнения и риск заболевания, вызванного COVID-19, неудивительно, что удаленные должности сейчас так привлекательны.

Не ждите, пока это сделает кто-то другой. Возьмите на работу себя и начните командовать.

Где найти удаленную работу

Если вам интересно, где найти удаленную работу, не ищите дальше.Мы провели обширный поиск лучших сайтов удаленной работы и собрали их здесь для вас.

Итак, если вы учитель, веб-дизайнер или виртуальный помощник, вот список удаленных досок по трудоустройству, которые помогут вам найти возможности удаленной работы.

Dedicated Remote Job Boards

Эти веб-сайты полностью посвящены удаленным возможностям.

1. FlexJobs

FlexJobs имеет более 50 категорий вакансий, предлагающих возможности удаленной работы и удаленной работы на всех этапах карьеры.Сюда входят внештатные проекты, работа на неполный рабочий день и удаленная работа на полную ставку. Лучшая часть? Все вакансии проверяются перед публикацией, поэтому вам не придется тратить драгоценное время на хитроумные списки удаленных вакансий.

2. Just Remote

JustRemote предоставляет простую и интуитивно понятную страницу поиска, которая позволяет быстро искать в списках удаленных вакансий. Сайт также позволяет легко находить удаленные вакансии в определенных странах. Для начала выберите тип удаленной работы, которую вы ищете, и желаете ли вы постоянную или контрактную должность.

3. Мы работаем удаленно

Мы работаем удаленно заявляет, что является крупнейшим сообществом удаленной работы в мире, которое ежемесячно посещают более 2,5 миллионов человек. В отличие от некоторых сайтов удаленной работы, We Work Remotely используется такими известными компаниями, как Google, Amazon и Basecamp. Этот сайт имеет простой интерфейс, который упрощает поиск удаленных вакансий. Кроме того, сайт также предоставляет множество ресурсов для удаленной работы, таких как список удаленных компаний и публикация о 100 лучших удаленных компаниях, нанимающих сотрудников.

4. Remote.co

Remote.co была основана Сарой Саттон, которая также является основателем и генеральным директором FlexJobs. В отличие от Flexjobs, Remote.co фокусируется исключительно на возможностях удаленной работы и не показывает удаленную работу или работу на дому из дома. Сайт упрощает поиск удаленной работы в Интернете по таким категориям, как ввод данных, обучение и здравоохранение. Вы также можете фильтровать списки, чтобы найти удаленные должности начального уровня, фрилансера, высокооплачиваемые или неполный рабочий день.

5.Virtual Vocations

Virtual Vocations — это семейный веб-сайт, расположенный в США и управляемый им. На сайте представлены списки удаленных вакансий в 41 категории. Используйте строку поиска, чтобы найти возможности удаленной работы и работы на дому, или выполните поиск по штату США. Компания также предоставляет профессиональные услуги по составлению резюме и блог, полный советов. Верный своим ценностям, этот удаленный сайт вакансий управляется полностью удаленной командой.

6. Рабочие кочевники

Рабочие кочевники управляются парой цифровых кочевников, которые путешествуют, работая удаленно.На сайте собраны списки некоторых из наиболее интересных удаленных вакансий. Большинство вакансий относятся к категории веб-разработки, но есть также множество удаленных должностей в таких категориях, как маркетинг, менеджмент, продажи и дизайн. Подпишитесь на ежедневные или еженедельные электронные уведомления о вакансиях, чтобы никогда не упускать возможности удаленной работы.

7. Пангиан

Названный в честь суперконтинента Пангея, Пангиан посвящен «трансцендентным географическим границам». Сайт призван связывать людей с компаниями, предлагающими удаленные возможности.Эта удаленная доска объявлений содержит надежный список удаленных должностей в таких категориях, как дизайн, операции, ИТ / разработка, продажи и обучение. Вы также можете создать учетную запись для сети в онлайн-сообществе Pangian.

8. Remotive

Remotive запускает удаленную доску вакансий, сообщество удаленной работы и информационный бюллетень с полным списком удаленных вакансий. На сайте представлены только тщательно отобранные возможности удаленной работы. Remotive также четко отображает любые ограничения местоположения, которые есть в каждом списке вакансий, чтобы упростить поиск возможностей удаленной работы.

9. Remote OK

Remote OK — один из лучших удаленных рабочих сайтов в Интернете. Сайт помечает все свои списки удаленных вакансий удобными метками, чтобы упростить поиск удаленных вакансий. Вы также можете использовать фильтры для уточнения поиска, например, по типу работы и уровню опыта. У него даже есть удобный «нетехнический» фильтр удаленной работы.

10. Skip the Drive

Skip the Drive не просто имеет актуальное название — эта удаленная доска объявлений помогает упростить процесс поиска удаленной работы в Интернете.На сайте перечислены списки удаленных вакансий в 31 категории и представлены полезные ресурсы, в том числе удобный инструмент отслеживания заявлений о приеме на работу.

11. Jobspresso

Jobspresso — это авторитетная доска объявлений для удаленной работы, которой доверяют некоторые из ведущих стартапов мира и удаленные компании, такие как WordPress, Zapier и Trello. На сайте представлен ряд тщательно отобранных удаленных вакансий в сфере технологий, поддержки клиентов, маркетинга и т. Д. Многие рабочие места находятся в США, но есть множество должностей, которые позволяют вам работать откуда угодно.Вы также можете разместить свое резюме на сайте, чтобы его увидели потенциальные работодатели.

12. EuropeRemotely

EuropeRemotely представляет небольшой тщательно подобранный список удаленных рабочих мест для работников из Европы. На сайте перечислены удаленные возможности в таких категориях, как программирование, дизайн, маркетинг и продажи, а также поддержка клиентов. Хотя на этом сайте мало списков удаленных вакансий, это может быть хорошим выбором, если вы пытаетесь найти удаленную работу в Интернете в европейских часовых поясах.

Возможности удаленной работы, связанные с технологиями

На этих веб-сайтах перечислены все виды вакансий в технологическом секторе, в том числе многие возможности удаленной работы.

13. Authentic Jobs

Authentic Jobs позиционирует себя как «ведущую доску вакансий для дизайнеров, разработчиков и творческих профессионалов». Эта доска объявлений существует еще в 2005 году и использовалась такими компаниями, как Apple, Facebook, The New York Times и Tesla. Хотя эта онлайн-доска объявлений не специализируется на возможностях удаленной работы, существует множество списков удаленных вакансий. Чтобы найти их, просто введите «удаленный» в фильтр местоположения.

14.Dice

Dice помогает соединить компании по найму и технических специалистов. Вы можете искать по названию должности, ключевому слову, компании и, конечно же, местоположению. Используйте фильтры на левой боковой панели, чтобы выбрать только удаленную работу. Вы также можете зарегистрироваться, чтобы загрузить свое резюме, получить доступ к информации о зарплате и отслеживать вакансии. После того, как вы заполните свой профиль, обширная сеть работодателей сможет найти вас на основе ваших навыков и опыта.

15. AngelList

AngelList — один из лучших веб-сайтов для поиска удаленной работы в секторе стартапов.Uber, Facebook, Stripe и Postmates использовали этот сайт для поиска сотрудников. Сайт предоставляет множество удаленных возможностей — просто введите «Только удаленный» в фильтр местоположения, чтобы найти их.

16. GitHub Jobs

GitHub Jobs — это небольшая часть платформы GitHub, которая предоставляет хостинг для разработки программного обеспечения, а также поддерживает популярное онлайн-сообщество для разработчиков. Неудивительно, что доска объявлений сайта специализируется на веб-разработках. Вы можете отфильтровать удаленные возможности, используя поле местоположения.

17. Stack Overflow

Stack Overflow — еще одна популярная платформа, используемая веб-разработчиками. На ней также есть доска объявлений о вакансиях в сфере высоких технологий, в основном для веб-разработчиков. Этот сайт ставит разработчиков на первое место. В результате вы никогда не получите спам от рекрутеров и не увидите на сайте фальшивые объявления о вакансиях. Введите «Удаленный» в поле местоположения при поиске доступных удаленных возможностей.

18. Gun.io

Gun.io стремится соединить высококвалифицированных разработчиков-фрилансеров с отличными клиентами, которые ценят их работу.Эти клиенты проходят проверку, прежде чем они смогут использовать платформу, и Gun.io гарантирует, что каждый клиент стремится к установлению долгосрочных отношений с фрилансерами. Сайт поможет вам создать профиль, чтобы продемонстрировать свои достижения, представиться с помощью видео и продемонстрировать образцы вашего элегантного кода. Лучшая часть? Вы получаете ставку, установленную в вашем профиле — комиссия платформы взимается с клиента сверх вашей ставки.

19. Landing Jobs

Landing Jobs утверждает, что это «лучший европейский рынок рабочих мест в сфере высоких технологий.«Хотя на этой онлайн-доске вакансий не так много возможностей удаленной работы, перечисленные вакансии тщательно отобраны, и вы можете использовать ссылку« Удаленная работа », чтобы сразу их увидеть. Посетите этот сайт, если вы ищете удаленную работу в европейской технологической индустрии.

20. Dribbble

Dribbble помогает графическим дизайнерам-фрилансерам продемонстрировать свои портфолио и найти дополнительную работу. Независимо от того, являетесь ли вы иллюстратором, UX-дизайнером, продуктовым дизайнером или веб-дизайнером, на доске объявлений Dribbble есть удаленные возможности для вас.Просто используйте переключатель «Remote Friendly», чтобы увидеть удаленные позиции.

21. PowerToFly

PowerToFly помогает женщинам найти работу в сфере высоких технологий. Чтобы увидеть удаленные возможности, просто введите «Удаленный» в поле поиска местоположения или щелкните категорию удаленных вакансий. Если вас интересует удаленная должность, вам необходимо зарегистрироваться и пройти процедуру проверки, чтобы иметь возможность подать заявку.

Доски удаленных вакансий для фрилансеров и контрактников

На этих веб-сайтах фрилансеров редко упоминаются возможности удаленного трудоустройства на полный рабочий день.Однако существует множество возможностей для удаленной работы фрилансера.

22. Upwork

Upwork — это огромный рынок фрилансеров, и такие компании, как Dropbox, Airbnb и Microsoft, использовали его для найма фрилансеров. На сайте представлены вакансии во многих категориях, таких как административная поддержка, проектирование и архитектура, продажи и маркетинг, а также обслуживание клиентов. Вам необходимо создать профиль, чтобы просматривать вакансии и подавать заявки на них.

23. Fiverr

Fiverr — это внештатная торговая площадка, где вы можете найти множество возможностей удаленного доступа.Сайт ориентирован на «концерты» — небольшие быстрые работы, такие как редактирование аудиозаписей или расшифровка видео. Это отличное место для удобной удаленной работы. Многие компании платят всего 5 долларов за задачу, но существует множество более высокооплачиваемых удаленных возможностей.

24. Freelancer.com

Freelancer.com называет себя «крупнейшим в мире рынком фриланса и краудсорсинга». Сайт объединяет более 44 миллионов работодателей и фрилансеров со всего мира. Вы можете просматривать вакансии на сайте, не создавая профиль, но вам нужно будет зарегистрироваться, чтобы связаться с работодателями.

Резюме: Как найти удаленную работу в Интернете

Удаленная работа растет в экономике, связанной с коронавирусом. Все больше и больше компаний предоставляют возможности удаленной работы, и многие стремятся воспользоваться преимуществами удаленной работы.

Практика отсутствия поездок на работу, гибкий график, больше времени для семьи и меньший риск заболевания — все это веские причины для поиска удаленной работы.

Если вам интересно, как найти удаленную онлайн-работу, вот 24 лучших удаленных доски объявлений:

Dedicated Remote Job Boards

Tech-related Remote Work Opportunities

Freelance and Contract Remote Job Boards

Что такое Ваши мысли об удаленной работе — это временная мера или будущее работы? Дайте нам знать в комментариях ниже!

Хотите узнать больше?

24 сайта удаленной работы для поиска удаленной работы в Интернете в 2021 году

Удаленная работа растет — быстро.

Не ждите, пока это сделает кто-то другой. Возьмите на работу себя и начните командовать.

Где найти удаленную работу

Если вам интересно, где найти удаленную работу, не ищите дальше. Мы провели обширный поиск лучших сайтов удаленной работы и собрали их здесь для вас.

Dedicated Remote Job Boards

Эти веб-сайты полностью посвящены удаленным возможностям.

1. FlexJobs

FlexJobs имеет более 50 категорий вакансий, предлагающих возможности удаленной работы и удаленной работы на всех этапах карьеры. Сюда входят внештатные проекты, работа на неполный рабочий день и удаленная работа на полную ставку. Лучшая часть? Все вакансии проверяются перед публикацией, поэтому вам не придется тратить драгоценное время на хитроумные списки удаленных вакансий.

2. Just Remote

JustRemote предоставляет простую и интуитивно понятную страницу поиска, которая позволяет быстро искать в списках удаленных вакансий.Сайт также позволяет легко находить удаленные вакансии в определенных странах. Для начала выберите тип удаленной работы, которую вы ищете, и желаете ли вы постоянную или контрактную должность.

3. Мы работаем удаленно

Мы работаем удаленно заявляет, что является крупнейшим сообществом удаленной работы в мире, которое ежемесячно посещают более 2,5 миллионов человек. В отличие от некоторых сайтов удаленной работы, We Work Remotely используется такими известными компаниями, как Google, Amazon и Basecamp.Этот сайт имеет простой интерфейс, который упрощает поиск удаленных вакансий. Кроме того, сайт также предоставляет множество ресурсов для удаленной работы, таких как список удаленных компаний и публикация о 100 лучших удаленных компаниях, нанимающих сотрудников.

4. Remote.co

Remote.co была основана Сарой Саттон, которая также является основателем и генеральным директором FlexJobs. В отличие от Flexjobs, Remote.co фокусируется исключительно на возможностях удаленной работы и не показывает удаленную работу или работу на дому из дома. Сайт упрощает поиск удаленной работы в Интернете по таким категориям, как ввод данных, обучение и здравоохранение.Вы также можете фильтровать списки, чтобы найти удаленные должности начального уровня, фрилансера, высокооплачиваемые или неполный рабочий день.

5. Virtual Vocations

Virtual Vocations — это семейный веб-сайт, находящийся в США и управляемый им. На сайте представлены списки удаленных вакансий в 41 категории. Используйте строку поиска, чтобы найти возможности удаленной работы и работы на дому, или выполните поиск по штату США. Компания также предоставляет профессиональные услуги по составлению резюме и блог, полный советов.Верный своим ценностям, этот удаленный сайт вакансий управляется полностью удаленной командой.

6. Рабочие кочевники

Рабочие кочевники управляются парой цифровых кочевников, которые путешествуют, работая удаленно. На сайте собраны списки некоторых из наиболее интересных удаленных вакансий. Большинство вакансий относятся к категории веб-разработки, но есть также множество удаленных должностей в таких категориях, как маркетинг, менеджмент, продажи и дизайн. Подпишитесь на ежедневные или еженедельные электронные уведомления о вакансиях, чтобы никогда не упускать возможности удаленной работы.

7. Пангиан

Названный в честь суперконтинента Пангея, Пангиан посвящен «трансцендентным географическим границам». Сайт призван связывать людей с компаниями, предлагающими удаленные возможности. Эта удаленная доска объявлений содержит надежный список удаленных должностей в таких категориях, как дизайн, операции, ИТ / разработка, продажи и обучение. Вы также можете создать учетную запись для сети в онлайн-сообществе Pangian.

8. Remotive

Remotive запускает удаленную доску вакансий, сообщество удаленной работы и информационный бюллетень с полным списком удаленных вакансий.На сайте представлены только тщательно отобранные возможности удаленной работы. Remotive также четко отображает любые ограничения местоположения, которые есть в каждом списке вакансий, чтобы упростить поиск возможностей удаленной работы.

9. Remote OK

Remote OK — один из лучших удаленных рабочих сайтов в Интернете. Сайт помечает все свои списки удаленных вакансий удобными метками, чтобы упростить поиск удаленных вакансий. Вы также можете использовать фильтры для уточнения поиска, например, по типу работы и уровню опыта.У него даже есть удобный «нетехнический» фильтр удаленной работы.

10. Skip the Drive

Skip the Drive не просто имеет актуальное название — эта удаленная доска объявлений помогает упростить процесс поиска удаленной работы в Интернете. На сайте перечислены списки удаленных вакансий в 31 категории и представлены полезные ресурсы, в том числе удобный инструмент отслеживания заявлений о приеме на работу.

11. Jobspresso

Jobspresso — это авторитетная доска объявлений для удаленной работы, которой доверяют некоторые из ведущих стартапов мира и удаленные компании, такие как WordPress, Zapier и Trello.На сайте представлен ряд тщательно отобранных удаленных вакансий в сфере технологий, поддержки клиентов, маркетинга и т. Д. Многие рабочие места находятся в США, но есть множество должностей, которые позволяют вам работать откуда угодно. Вы также можете разместить свое резюме на сайте, чтобы его увидели потенциальные работодатели.

12. EuropeRemotely

EuropeRemotely представляет небольшой тщательно подобранный список удаленных рабочих мест для работников из Европы. На сайте перечислены удаленные возможности в таких категориях, как программирование, дизайн, маркетинг и продажи, а также поддержка клиентов.Хотя на этом сайте мало списков удаленных вакансий, это может быть хорошим выбором, если вы пытаетесь найти удаленную работу в Интернете в европейских часовых поясах.

Возможности удаленной работы, связанные с технологиями

13. Authentic Jobs

Authentic Jobs позиционирует себя как «ведущую доску вакансий для дизайнеров, разработчиков и творческих профессионалов». Эта доска объявлений существует еще в 2005 году и использовалась такими компаниями, как Apple, Facebook, The New York Times и Tesla.Хотя эта онлайн-доска объявлений не специализируется на возможностях удаленной работы, существует множество списков удаленных вакансий. Чтобы найти их, просто введите «удаленный» в фильтр местоположения.

14. Dice

Dice помогает соединить компании по найму и технических специалистов. Вы можете искать по названию должности, ключевому слову, компании и, конечно же, местоположению. Используйте фильтры на левой боковой панели, чтобы выбрать только удаленную работу. Вы также можете зарегистрироваться, чтобы загрузить свое резюме, получить доступ к информации о зарплате и отслеживать вакансии.После того, как вы заполните свой профиль, обширная сеть работодателей сможет найти вас на основе ваших навыков и опыта.

15. AngelList

AngelList — один из лучших веб-сайтов для поиска удаленной работы в секторе стартапов. Uber, Facebook, Stripe и Postmates использовали этот сайт для поиска сотрудников. Сайт предоставляет множество удаленных возможностей — просто введите «Только удаленный» в фильтр местоположения, чтобы найти их.

16. GitHub Jobs

GitHub Jobs — это небольшая часть платформы GitHub, которая предоставляет хостинг для разработки программного обеспечения, а также поддерживает популярное онлайн-сообщество для разработчиков.Неудивительно, что доска объявлений сайта специализируется на веб-разработках. Вы можете отфильтровать удаленные возможности, используя поле местоположения.

17. Stack Overflow

18. Gun.io

Gun.io стремится соединить высококвалифицированных разработчиков-фрилансеров с отличными клиентами, которые ценят их работу. Эти клиенты проходят проверку, прежде чем они смогут использовать платформу, и Gun.io гарантирует, что каждый клиент стремится к установлению долгосрочных отношений с фрилансерами. Сайт поможет вам создать профиль, чтобы продемонстрировать свои достижения, представиться с помощью видео и продемонстрировать образцы вашего элегантного кода. Лучшая часть? Вы получаете ставку, установленную в вашем профиле — комиссия платформы взимается с клиента сверх вашей ставки.

19. Landing Jobs

Landing Jobs претендует на звание «лучшего европейского рынка рабочих мест в сфере высоких технологий». Хотя на этой онлайн-доске вакансий не так много возможностей удаленной работы, перечисленные вакансии тщательно отобраны, и вы можете использовать ссылку «Удаленная работа», чтобы сразу их увидеть. Посетите этот сайт, если вы ищете удаленную работу в европейской технологической индустрии.

20. Dribbble

Dribbble помогает графическим дизайнерам-фрилансерам продемонстрировать свои портфолио и найти дополнительную работу.Независимо от того, являетесь ли вы иллюстратором, UX-дизайнером, продуктовым дизайнером или веб-дизайнером, на доске объявлений Dribbble есть удаленные возможности для вас. Просто используйте переключатель «Remote Friendly», чтобы увидеть удаленные позиции.

21. PowerToFly

Доски удаленных вакансий для фрилансеров и контрактников

На этих веб-сайтах фрилансеров редко упоминаются возможности удаленного трудоустройства на полный рабочий день. Однако существует множество возможностей для удаленной работы фрилансера.

22. Upwork

Upwork — это огромный рынок фрилансеров, и такие компании, как Dropbox, Airbnb и Microsoft, использовали его для найма фрилансеров. На сайте представлены вакансии во многих категориях, таких как административная поддержка, проектирование и архитектура, продажи и маркетинг, а также обслуживание клиентов.Вам необходимо создать профиль, чтобы просматривать вакансии и подавать заявки на них.

23. Fiverr

Fiverr — это внештатная торговая площадка, где вы можете найти множество возможностей удаленного доступа. Сайт ориентирован на «концерты» — небольшие быстрые работы, такие как редактирование аудиозаписей или расшифровка видео. Это отличное место для удобной удаленной работы. Многие компании платят всего 5 долларов за задачу, но существует множество более высокооплачиваемых удаленных возможностей.

24. Freelancer.com

Фрилансер.com называет себя «крупнейшей в мире площадкой для фриланса и краудсорсинга». Сайт объединяет более 44 миллионов работодателей и фрилансеров со всего мира. Вы можете просматривать вакансии на сайте, не создавая профиль, но вам нужно будет зарегистрироваться, чтобы связаться с работодателями.

Резюме: Как найти удаленную работу в Интернете

Если вам интересно, как найти удаленную онлайн-работу, вот 24 лучших удаленных доски объявлений:

Dedicated Remote Job Boards

Tech-related Remote Work Opportunities

Freelance and Contract Remote Job Boards

Хотите узнать больше?

— Skillcrush

Чего следует ожидать от технического собеседования? Читайте дальше, чтобы узнать и узнать несколько советов и ресурсов для следующего интервью.

Как карьерный коучинг Skillcrush работает с студентами Break Into Tech и Get Hired? Получите все подробности о том, как ваш карьерный тренер поможет …

Сколько времени мне понадобится, чтобы изучить необходимые технические навыки и получить работу в Skillcrush Break Into Tech?

Skillcrush обновляет свою фирменную программу Break Into Tech, добавив в нее трекер найма, карьерный коучинг и гарантию работы.Читайте дальше, чтобы узнать обо всех пикантных …

Есть ли у Skillcrush Break Into Tech с Get Hired Track гарантия работы? Что такое гарантия работы и как она работает? Читай дальше что бы узнать!

Как узнать, подходит ли вам Skillcrush? Честный обзор нашей программы Break Into Tech.

Кодировать или не кодировать? Как решить, правильный ли это выбор для вас.

Как выбрать между двумя отличными фреймворками Python?

Как, черт возьми, вы должны бороться с разрывом в оплате труда в сфере технологий? Переговоры — один из инструментов в вашем арсенале. Вот что нужно знать.

Посмотрите, какие факторы влияют на заработную плату веб-разработчиков, включая разбивку по штатам США!

Как решить, может ли это быть хорошим вариантом для вас и ваших целей.

Добавьте их в свое портфолио, попрактикуйтесь и начните зарабатывать деньги с помощью HTML и CSS.

— Skillcrush

Skillcrush обновляет свою фирменную программу Break Into Tech, добавив в нее трекер найма, карьерный коучинг и гарантию работы. Читайте дальше, чтобы узнать обо всех пикантных …

Как узнать, подходит ли вам Skillcrush? Честный обзор нашей программы Break Into Tech.

Кодировать или не кодировать? Как решить, правильный ли это выбор для вас.

Как выбрать между двумя отличными фреймворками Python?

Посмотрите, какие факторы влияют на заработную плату веб-разработчиков, включая разбивку по U.С. состояние!

Как решить, может ли это быть хорошим вариантом для вас и ваших целей.

Добавьте их в свое портфолио, попрактикуйтесь и начните зарабатывать деньги с помощью HTML и CSS.

— Skillcrush

Как узнать, подходит ли вам Skillcrush? Честный обзор нашей программы Break Into Tech.

Кодировать или не кодировать? Как решить, правильный ли это выбор для вас.

Как выбрать между двумя отличными фреймворками Python?

Посмотрите, какие факторы влияют на заработную плату веб-разработчиков, включая разбивку по штатам США!

Как решить, может ли это быть хорошим вариантом для вас и ваших целей.

Добавьте их в свое портфолио, попрактикуйтесь и начните зарабатывать деньги с помощью HTML и CSS.

Как найти удаленную работу на дому: Руководство

Найти удаленную работу может быть непросто, но у нас есть подробная информация о том, на что обращать внимание при размещении вакансии, подготовке резюме, собеседовании и многом другом.

Одна из замечательных особенностей удаленной работы заключается в том, что вы не ограничены географией или местным рынком труда.Когда вы включаете удаленную работу в свой поиск работы, вы открываете для себя возможности, к которым в противном случае у вас не было бы доступа.

Но, как и любой поиск работы, поиск удаленной работы сопряжен со своим набором уникальных проблем. Вы должны продемонстрировать не только то, что вы лучший кандидат на работу, но и , что вы лучший удаленный кандидат .

Говорите на правильном языке

Существует как минимум 19 различных способов сказать «удаленная работа».«Поскольку никакие две компании не используют один и тот же термин, когда вы ищете удаленную работу, вы должны знать все разные способы сказать« удаленная работа ». Вот лишь некоторые из наиболее распространенных:

Распределенная рабочая сила: вы и все, с кем вы работаете, работают удаленно
Работа на дому (или Работа на дому): вы работаете дома
Виртуальная работа или онлайн-работа: вся работа выполняется онлайн или в виртуальном офисе
Работа отовсюду: Работа без географических ограничений
Agile Workforce: гибкая рабочая сила

Конечно, существует множество других словосочетаний, означающих «удаленная работа».«Но знание некоторых из наиболее распространенных терминов поможет вам нацелить ваш поиск.

«Обращайте внимание на формулировки, используемые компаниями в списках вакансий», — советует Бри Рейнольдс, менеджер по развитию карьеры и карьерный тренер FlexJobs. «Вы могли заметить, что компании в вашей отрасли или сфере деятельности, как правило, говорят« удаленный »вместо« удаленный »или« удаленный »вместо« виртуальный ». Эти тонкости могут сфокусировать ваш поиск на лучших ключевых словах для ваших конкретных карьерных целей. ”

Не все рабочие места одинаковы

Вы это уже знали, поэтому ищете новую работу! Однако не все удаленные рабочие места одинаковы.Хотя есть задания, которые на 100% являются удаленными, многие удаленные задания представляют собой «гибридные» задания, состоящие из работы в офисе и удаленной работы. Убедитесь, что вы внимательно прочитали описание должности , чтобы вы не думали, что это 100% удаленная работа, когда оказывается, что вам нужно быть в офисе три дня в неделю.

Кроме того, для многих полностью удаленных работ по дому требуется местоположение. Это может быть страна, штат или даже мегаполис. Есть несколько причин, по которым удаленные задания имеют ограничения по местоположению, в том числе:

Юридические: некоторые лицензионные требования или правительственные постановления могут ограничивать перемещение компании в определенные места и обратно.
Налоги: компании могут платить налоги только на занятость в определенных штатах.
Путешествие: то, что он удален, не означает, что вам не придется часто ездить в командировки, что делает жизнь рядом с аэропортом необходимостью.
Клиентская база: удаленная работа не означает никогда не встречаться с клиентами лично. Если вы отвечаете за определенную территорию клиентов, возможно, вам придется жить рядом с ними, чтобы проводить встречи.

Предупреждение о мошенничестве

К сожалению, категория «удаленная работа» обычно привлекает мошенников.На каждую законную работу на дому приходится примерно 60-70 случаев мошенничества с работой на дому. Другими словами, менее 3% всех объявлений о работе на дому предназначены для законных рабочих мест . Некоторые из распространенных видов мошенничества включают, но не ограничиваются:

Секретные покупки
Тестирование продукта или повторная доставка
Обработка бонусов

При поиске удаленной работы обращайте внимание на красные флажки:

В объявлении говорится о таких вещах, как «Неограниченный потенциал заработка», «Инвестиционные возможности и семинары» или «Быстрые деньги.”
Вас просят предоставить личную финансовую информацию (например, номер социального страхования или дату рождения) на раннем этапе собеседования или при подаче заявления.
Работа требует от вас предоплаты.
Вам предложили работу, и никто не связывался с вашими рекомендациями и даже не спрашивал их.

Если описание вакансии, веб-сайт или даже рекрутер кажутся подозрительными, вероятно, так оно и есть. Доверьтесь своей интуиции и проведите небольшое исследование, прежде чем расстаться с какой-либо личной информацией.Начните с исследования компании. Better Business Bureau и Федеральная торговая комиссия — отличные отправные точки.

Вам также следует выполнить поиск по названию компании в поисковой системе, а также по слову «мошенничество» и посмотреть, что появится.

Поиск удаленных рабочих мест

Теперь, когда вы знаете, что искать при размещении удаленной работы, вам нужно знать, где (и как) найти удаленную работу. Хотя некоторые советы по трудоустройству могут быть ориентированы на все типы вакансий, если вы ищете удаленную работу, вы можете сосредоточить свой поиск на платформах поиска работы, которые специализируются на удаленной и гибкой работе, например FlexJobs.

Все вакансии, которые мы публикуем, тщательно проверяются нашей исследовательской группой, чтобы убедиться, что они законны, поэтому правило 3% не распространяется на наших сотрудников. Посетите тур, чтобы узнать больше. Или прочитайте истории успеха от участников FlexJobs.

Однако, если вы хотите расширить возможности поиска, попробуйте следующие советы:

Какие удаленные задания доступны?

Начните с проверки трех наших списков:

Из года в год эти компании публикуют самые удаленные объявления о вакансиях на FlexJobs.Изучите эти компании, чтобы узнать, нравятся ли вам их культура и ценности. Затем, когда вы подадите заявку, вы можете создать целевое, персонализированное резюме и сопроводительное письмо, чтобы продемонстрировать, почему компания должна вас нанять.

Возможности удаленного доступа могут включать работу с полной занятостью, работу с частичной занятостью, внештатную работу или работу по контракту. Кроме того, некоторые области карьеры более удобны для удаленных сотрудников, чем другие. Хотя существует множество вакансий для работы на дому в сфере ввода данных, обслуживания клиентов, компьютеров и информационных технологий, часто есть вакансии в нескольких других категориях, таких как:

Хотя многие из этих должностей являются штатными, не исключают также неполный рабочий день, внештатную работу или работу по контракту.Выбор работы, которая не является постоянной, дает вам возможность совмещать работу и семейную жизнь. Они также являются отличным способом испытать воды удаленной работы или даже попробовать себя в новой карьере.

Подача заявки на удаленную работу

Вы нашли идеальную удаленную работу и готовы подать заявку. Это означает создание продуманного и хорошо написанного сопроводительного письма и резюме для удаленной работы. Но создание сопроводительных писем и резюме для удаленной работы означает больше, чем просто ваши навыки и опыт. Вам нужно выделить свои удаленные навыки и опыт .

Продайте свои навыки

Если у вас есть опыт работы удаленно, не забудьте упомянуть его в сопроводительном письме и резюме. Но если вы не работали удаленно, вам, возможно, придется немного покопаться, чтобы найти соответствующий опыт, который подчеркивает ваши навыки удаленной работы.

Начните со своих клиентов и сотрудников. Они где-то еще? Если да, то согласовали ли вы встречу в нескольких часовых поясах? Сотрудничали над проектом? Как вы справились с этими задачами? Какое программное обеспечение вы использовали? Расскажите о своих успехах в этих областях.

Даже если вы никогда не работали с кем-то вне офиса, это не значит, что у вас нет навыков, необходимых для успеха удаленного сотрудника. Работодатели с удаленными должностями хотят, чтобы соискатели владели навыками:

Управление временем и задачами.
самомотивация и сосредоточенность.
Комфорт с технологией.
Проактивные коммуникативные навыки.

Подумайте о навыках, которыми вы обладаете, например, о вашей мотивации.Есть ли рабочий проект, который вы завершили с минимальным руководством или контролем? Как ты это сделал? Какие шаги вы предприняли, чтобы оставаться в курсе дела? А как насчет личного проекта, за который вы взялись, потому что захотели? Что побудило вас начать и закончить его?

«Ваше резюме должно включать раздел, в котором подчеркиваются ваши технологические навыки, потому что хорошо разбирается в технологиях и устраняет основные неисправности, что очень важно для удаленной работы », — говорит Рейнольдс. «Перечислите все программы, с которыми вы знакомы, в том числе общие программы, такие как Microsoft Office, Salesforce или Quickbooks, и программы для удаленного доступа, такие как инструменты для веб- и видеоконференций, программы онлайн-чата, совместное использование документов, управление проектами, инструменты для совместной работы и многое другое. .”

Проведение личной инвентаризации может выявить, что у вас гораздо больше «удаленных» навыков, чем вы предполагали, что делает вас отличным кандидатом на эту должность.

Собеседование для удаленной работы

В некоторых отношениях подготовка к дистанционному собеседованию при приеме на работу ничем не отличается от подготовки к любому собеседованию. Однако в остальном подготовка к дистанционному собеседованию требует особых действий.

Будьте готовы к закрытию

Дистанционное интервью обычно включает телефонный или видеозвонок.Это отличный шанс продемонстрировать свою техническую смекалку. Но убедитесь, что вы не упускаете из виду и некоторые практические аспекты удаленного собеседования.

Например, если вы знаете, что для собеседования требуется Интернет, убедитесь, что у вас надежное соединение. Wi-Fi и сотовая связь в порядке, но проводное подключение к Интернету обычно более безопасное решение. Загрузите (при необходимости) и проверьте подключение. Все ли работает с вашим оборудованием?

Также подумайте о том, где вы будете проходить собеседование.У вас есть домашний офис? Если да, то выглядит ли это профессионально? Осмотрите пространство вокруг и позади себя. Убедитесь, что он аккуратный и чистый. Если у вас нет домашнего офиса, есть ли где-нибудь дома, где вас не будут отвлекать во время собеседования?

“ Для видео-интервью потренируйтесь отвечать на вопросы с помощью камеры самостоятельно или с другом, который хочет помочь. Настройте все и говорите вслух, глядя в камеру компьютера. Поначалу к этому трудно привыкнуть, поэтому заблаговременная практика успокоит ваши нервы перед настоящим собеседованием, — говорит Рейнольдс.

Займитесь этим заранее, чтобы быть готовым к работе, когда придет время. Последнее, что вы хотите сделать, — это сказать своему интервьюеру, чтобы он «подожди секунду», пока вы загружаете программу, только для того, чтобы обнаружить, что она несовместима с вашей системой.

Вопросы

Как и любое собеседование, собеседование на удаленную должность будет включать стандартные вопросы. «Расскажите мне о себе», «Почему вы подали заявление о приеме на работу?» и «Каковы ваши сильные и слабые стороны?» все они, вероятно, появятся в процессе проверки.Вы, безусловно, можете подготовиться и попрактиковаться в этом, но не упускайте из виду и некоторые удаленные вопросы на собеседовании .

Это всего лишь несколько примеров, но они дают вам представление о том, каких вопросов по удаленной работе можно ожидать от потенциального работодателя. И не думайте об этом как о кривых вопросах на собеседовании. Подобные вопросы помогают интервьюеру оценить, достаточно ли у вас навыков для работы и успеха в должности и в качестве удаленного сотрудника.

Начните удаленный поиск работы

Чтобы получить еще больше советов по поиску удаленных возможностей, мы создали исчерпывающее, загружаемое руководство.Этот всесторонний взгляд на поиск удаленной работы поможет вам выяснить, какая удаленная работа вам больше всего подходит, что вы можете сделать, чтобы выделиться среди всех других соискателей, и начать свою удаленную карьеру.

Не забудьте поделиться этой статьей с друзьями!

Как найти (и найти) удаленную работу, которая подходит именно вам

Для многих удаленная работа является определением «воплощения мечты».«Если вы один из таких людей, вам повезло! Удаленная работа набирает обороты; Согласно отчету Inavero о будущих кадрах 2019 года, 73% всех отделов будут иметь удаленных сотрудников к 2028 году.

И не зря: исследования показывают, что люди, которым разрешено работать удаленно, менее подвержены стрессу, более продуктивны и работают лучше, чем люди, которые необходимы для работы в офисе.

Тем не менее, по-прежнему не всегда легко найти удаленную работу, не говоря уже о том, чтобы ее наняли. Многие традиционные методы найма и найма по-прежнему строятся на личных возможностях.Но если вы знаете, как и где искать — и как выделиться как звездный удаленный кандидат — это определенно выполнимо.

удаленная работа — это ваша идея о работе мечты? Тогда вот несколько советов, которые помогут вам найти идеальную возможность удаленного доступа и получить работу.

Определите, какой вид удаленной работы подходит именно вам

Перво-наперво — удаленные задания — это не все одно и то же. Итак, давайте поговорим о том, как оценить удаленные возможности, чтобы определить, какие из них идеально подходят для и .Готовясь к поиску:

Подумайте, какой стабильности вы ищете. Есть много разных способов удаленной работы. Вы можете работать полный рабочий день наемным сотрудником в одной компании. Вы можете работать по контракту по несколько месяцев. Вы можете работать фрилансером в различных компаниях. Важно подумать, какая удаленная возможность подойдет вам. Ищете стабильность и возможности для роста? Тогда вам лучше всего будет работать на полную ставку.Но если вы ищете гибкости и свободы (помимо местоположения), лучше всего подойдет контракт или внештатная должность.
Подумайте, когда вы хотите работать. При работе с персоналом ожидания относительно того, когда и где вы собираетесь работать, обычно довольно ясны; ожидается, что вы будете в офисе с 9:00 до 17:00 — или в любое другое время, стандартное для вашей команды — каждый день. Но с удаленной работой эти ожидания могут быть менее очевидными, хотя потенциально более гибкими.Вы можете искать компании, которые придерживаются довольно традиционного рабочего времени в вашем часовом поясе, если это лучше всего вам подходит. Вы можете найти сверхгибкую компанию, которая позволит вам работать не только в любом месте, но и в любое время. Или вы можете сопоставить свой идеальный график с часовым поясом, для которого это типичное время. Например, если вы живете в Лос-Анджелесе и очень рано встаете и хотите начать работу в предрассветные часы и закончить работу к 14 или 15 часам дня, вы можете поискать работу в компаниях, расположенных на восточном побережье. .
Подумайте, какую удаленную культуру вы хотите. Вы всегда должны учитывать культуру компании; вы хотите быть уверены, что вы общаетесь с людьми, с которыми работаете, и разделяете миссию и ценности компании. Но когда вы подаете заявку на удаленную работу, есть дополнительный слой. В каждой компании удаленная работа выполняется по-своему. Некоторые компании имеют в основном личную команду с несколькими удаленными сотрудниками, в то время как другие работают на 100% удаленно. Также есть разница между работой, на которой вы работаете удаленно не слишком далеко от офиса и, как ожидается, приходите лично несколько дней в месяц, и работой, на которой вы можете находиться за сотни или тысячи миль и никогда не посещать офис (или, может быть, там есть без офиса).Некоторые компании проводят регулярные видеоконференции, чтобы поддерживать связь со своей удаленной командой, в то время как другие предпочитают не вмешиваться. Ни одна культура по своей сути не лучше других, но важно выяснить, какая удаленная ситуация идеально подходит для вас.

Помните об этих предпочтениях при выявлении и оценке потенциальных возможностей, в том числе когда вы сообщаете контактам, что ищете, и когда готовите вопросы, которые хотите задать потенциальному работодателю во время собеседований.

Следите за правильными сайтами, группами и аккаунтами

Первым шагом к успешному получению удаленной работы, конечно же, является определение той, которая вам интересна. И для этого? Вам нужно знать, где искать.

«Существуют сотни групп Facebook, в которых перечислены доступные удаленные должности… [например,] Цифровые кочевники-женщины, Удаленная работа и рабочие места для цифровых кочевников, Работа с цифровыми кочевниками и Удаленные рабочие места», — говорит Келли Конья, главный редактор отдела глобального сотрудничества. база данных рабочего места Сотрудник.com.

Эти группы не только являются отличным ресурсом для связи с другими удаленными сотрудниками и получения информации из их опыта, но они также являются полезным ресурсом для предприятий и менеджеров по найму для размещения удаленных вакансий. «Кроме того, Facebook работает настолько быстро, что с ним легко связаться, если открывается вакансия, и почти мгновенно узнать, подходит ли вам компания», — говорит Конья.

Существует также множество учетных записей Twitter, посвященных удаленным объявлениям о вакансиях (например, @Jobspresso или @WeWorkRemotely, и, наконец (но, конечно, не в последнюю очередь!), Есть также ряд веб-сайтов, на которых перечислены удаленные возможности, в том числе, конечно, ваш покорный слуга , Муза.

Сеть лично …

Хотя это может показаться нелогичным, чтобы получить удаленную работу, вы должны спланировать себя лично, и совместное рабочее место — отличное место для этого. Многие удаленные сотрудники и владельцы бизнеса фактически выполняют свою работу в совместных рабочих местах, что делает их отличным местом для поиска новых потенциальных клиентов для удаленной работы.

«Я считаю, что совместная работа бесценна для поиска новых удаленных возможностей для совместной работы», — говорит Конья. Поскольку коворкинг-пространства объединяют удаленных сотрудников из самых разных отраслей, они дают возможность общаться с людьми, с которыми вы иначе не могли бы связаться, что может открыть новые возможности для обеих сторон.

«Если мне нужен совет по кодированию или UX-дизайну, что далеко от моей специальности, я могу легко связаться с удаленными профессионалами в моем коворкинге и сотрудничать с ними», — говорит Конья. «Сообщив, что я писатель, люди в космосе также заручились моей помощью, что стало для меня отличным способом найти новые удаленные возможности и расширить свою сеть».

Но не сидите сложа руки и ожидайте, что эти возможности откроются вам. Начните знакомиться с другими людьми.Если есть какие-либо мероприятия (например, ланч и учеба или час коктейлей для нетворкинга), обязательно приходите на них и дайте людям знать, что вы делаете — и, что более важно, что вы ищете (удаленная работа!).

Если в коворкинге есть доска объявлений о вакансиях, просканируйте открытые вакансии, посмотрите, не подходит ли что-нибудь для этого, и найдите человека или команду, которые нанимают. Если бизнес работает в коворкинге, скорее всего, удаленная работа у него не будет проблем. И даже если это всего лишь временная возможность стать внештатным сотрудником, это может быть отличным шансом наладить контакт с удаленной работой.

… и в LinkedIn

Личное общение всегда полезно. Но если вы хотите работать удаленно, вам также необходимо подключиться к сети удаленно, и большая часть этого взаимодействия будет происходить в LinkedIn.

LinkedIn — отличное место для общения с менеджерами по найму и демонстрации своих навыков и опыта. Но если вы хотите, чтобы вас наняли, вам нужен профиль, который привлечет внимание.

«Мой первый совет для соискателей, ищущих удаленную работу, — обновить свой профиль в LinkedIn», — говорит Кейтлин Проктор, которая на 100% работает удаленно в сервисе составления резюме Zipjob.«Рекрутеры ежедневно используют LinkedIn для поиска кандидатов на различные должности. Успех удаленной работы часто зависит от компьютерной смекалки и цифровых навыков. Оптимизированный профиль LinkedIn может продемонстрировать и то, и другое », показывая, что вы понимаете, как использовать цифровые инструменты для достижения результатов.

Ваш заголовок — это первое, что увидят менеджеры по найму и рекрутеры, когда они посмотрят ваш профиль в LinkedIn, поэтому убедитесь, что вы создали убедительный заголовок, который привлечет их внимание. Вместо того, чтобы просто перечислять свое имя и должность, используйте заголовок как возможность описать, кто вы, что отличает вас от других и почему вам не удастся попасть на удаленную должность.Например, «Целеустремленный и ориентированный на результат стратег по социальным сетям, ответственный за привлечение более 100 тыс. Пользователей Instagram к [бывшей компании] в поисках новых удаленных возможностей», всегда будет более эффективным, чем «стратег по социальным сетям». Затем, как только вы их зацепите, вы можете более подробно остановиться в сводном разделе и продолжить работу над созданием своей ценности.

После того, как вы приведете в порядок свой профиль, не забудьте изменить настройки поиска работы, чтобы показать рекрутерам, что вы открыты для новых возможностей.(Вы можете найти эти настройки в настройках своего профиля или прочитать это.)

Но вам не нужно ждать, пока компании обратятся к вам! Найдите менеджеров по найму в ваших целевых компаниях, попросите подключиться и отправьте им сообщения. Обращение напрямую показывает, что вы проявляете инициативу, что особенно важно для удаленных сотрудников, у которых нет такого же личного надзора, как у штатных сотрудников.

Поймите, что работодатели ищут в удаленных сотрудниках, и сделайте свой вклад соответственно

«Как и при любом поиске работы, крайне важно рассматривать должность с точки зрения компании.Каких высших качеств менеджер по найму хотел бы получить от человека на этой должности? » — говорит Меган Робинсон, управляющий редактор DollarSprout, где она не только два года работала удаленно, но и руководит командой удаленных сотрудников, работающих полный рабочий день и внештатных сотрудников. «Удаленным работодателям, в частности, нужен надежный, самостоятельный человек, умеющий общаться и получающий удовольствие от своей работы. Обязательно выделите эти атрибуты в своем резюме и на собеседовании ».

Перед тем, как подавать заявление или проходить собеседование для получения удаленной работы, найдите время, чтобы определить, что делает вас идеальным кандидатом для удаленной работы.Например:

У вас есть мотивация? Тогда вы захотите поговорить об этом в своем интервью (например, вы можете вспомнить момент, когда вы провели мозговой штурм для новой инициативы в области оздоровления для своей команды, а затем воплотили эту инициативу в жизнь).
Вы безумно организованы? Затем вы хотите выделить, как вы использовали эти организационные навыки в прошлых ролях (например, когда вы разработали новую систему для оптимизации обработки счетов, а затем эта система была принята всей компанией).
Есть ли у вас опыт удаленной работы несколько дней в неделю на вашей нынешней должности и понимаете ли вы проблемы? Затем выделите свою удаленную работу в своем резюме (вы можете указать «удаленная» вместо местоположения и выделить свой опыт работы вне офиса в маркированных пунктах должности), расскажите об этом во время собеседования и поговорите о том, как вы были в состоянии предвидеть и преодолевать проблемы (будь то разработка ежедневного графика, максимально увеличивающего вашу пиковую продуктивность, или присоединение к рабочему пространству, чтобы способствовать сотрудничеству и помогать вам выполнять свою работу наилучшим образом).

Дело в том, что когда вы подаете заявку на удаленную работу, вам необходимо понять, что отличает вас от идеального кандидата для удаленной работы , и точно выяснить, как представить эти характеристики потенциальным работодателям.

Знайте свои технологии

Техническая подкованность важна для любой работы, но это особенно важно, когда вы работаете вне офиса.

«Если вы хотите работать удаленно, вам необходимо убедиться, что вы используете новейшие инструменты и программное обеспечение для вашей отрасли.Вы будете выполнять все своей работы в Интернете, поэтому знание способов сделать это наиболее эффективно — большой плюс для работодателя », — говорит Одри Фэйрбротер, менеджер по маркетингу компании Boldly, которая предлагает решения для удаленного набора персонала на основе подписки. По словам Фэйрброзера, демонстрация ваших соответствующих технических навыков в вашем резюме и сопроводительном письме является обязательным условием, чтобы показать вашему работодателю, что вы можете взяться за дело и справиться с любыми техническими проблемами, даже если вы не будете работать в офисе.

Вам также необходимо использовать технологии для фактического поиска работы, особенно когда речь идет о собеседовании. Практически все удаленные сотрудники захотят назначить видео-интервью. Поэтому убедитесь, что вы не только понимаете, как использовать эту технологию, но и протестируете ее перед собеседованием. Последнее, что вам нужно, — это участвовать в видеоконференции со своим потенциальным руководителем только для того, чтобы узнать, что звук или камера вашего компьютера не работают (что не совсем хорошее предзнаменование, когда все ваше личное общение на позиции будет проводиться через видеочат).

Убедитесь, что вы в курсе технологий, которые понадобятся вам для успешной удаленной работы — для достижения поставленных перед вами целей и для общения с вашей командой. А если нет, то вперед! Смотрите обучающие видео на YouTube, пройдите курс повышения квалификации и сделайте все возможное, чтобы чувствовать себя комфортно.

Удаленная работа с каждым днем становится все более нормой.